圈子圈套小說有章節名字嗎

2. 關於小說圈子圈套

一個版本是有自序，然後第一章開頭是「八月的北京，簡直就是一個火爐……」
這個是正版 下面的那個 只是少了點東西
剩下的內容 應該沒有問題的

3. 《圈子圈套》，誰看過感慨有么

每個人都在闖盪中尋找自己的方向。但是還有另一種說法：其實方向不是自己確定的，我有一天晚上聽了一個故事，火車沒有方向盤……生活中的每個人都像火車司機一樣，能做的只是提速、減速、停止。唯獨方向不是自己控制的……
書中從從一筆訂單的得而復失說起。江湖險惡，身不由己；人生如戲，為名為利。近在其中矣。洪鈞太習慣做棋子了，他是一個專業的棋子。也許有一天他會變成棋手的。但目前還沒有跡象，矛盾還沒有足夠激化，不足以產生新的裂變和重生。對於多數人來說，身為棋子，就預示了命運的不可控性，被舍棄或者交換就隨時都可能發生。這不僅僅適用於公司或者組織，也適用於整個社會。而要命的是，身為棋子的命運如果不能脫離棋局，基本上不可能改變。

銷售是生死的藝術，有人因此進了天堂，有人卻因此下了地獄。
銷售沒有愛與恨，只有成與敗。

而成與敗就像人的兩只腳，走路的時候有時左腳在前，有時右腳在前。
商圈如海，習水性者生；職場如局，明內幕者存。

圈子，圈套!

這兩個名詞是最近最能讓我們深深得到感悟的詞語!

我們剛進入這個圈子，卻不知道是不是能夠學會做圈套，

我們剛鑽進別人的圈套，卻不知道是不是能夠融入這個圈子!

4. 圈子圈套的介紹

《圈子圈套》是2006年1月清華大學出版社出版的圖書，作者王強。是凝聚作者多年外企高管傳奇經歷，《中國現代商道三部曲》的第一篇。第一部揭示在華外企經營內幕的紀實文學，第一部為白領階層量身定做的職場必讀指南！很純粹的一本商戰小說，反映了一個時代的一群人！雖然沒有硝煙，卻比戰場更血腥；雖然並未戰死，卻比死亡更痛苦。本書是作者的《中國現代商道三部曲》的第一部。雖是一部文藝小說。但小說中所涉及到的IT行業的殘酷商戰和外企圈子內幕均以真實事什為原型，基於作者深厚的生活積淀，生動描寫了在華外企高層的各地各色人物，真實而深刻、生動而親切。本書以兩個大型項目的銷售商戰為主線，環環相扣，機變迭出，計謀重重，故事精彩，情節撲朔迷離。更因基於真實案例，令人信服，完全可以稱得上供各行業從業人員研讀的職場「勝經」。

5. 圈套2的圈子圈套2

《圈子圈套2》：洪鈞出任維西爾中國區總經理，他和俞威之間的較量又或明或暗地展開來，面對內部的紛爭和商場上的爾虞我詐，他該如何出招……一波未平，一波又起，一股來自總部的人事變動的暗流洶洶向他襲來，他又將如何應對…… 俞威依舊在ICE呼風喚雨，鋒芒畢露，然而當他發現出任研發中心的負責人竟然和洪鈞有某種淵源時，他還能笑得起來嗎？他將如何面對這一顆「定時炸彈」 ……
職場、商場、情場交織在一起，步步圈套、處處玄機，不是戰場卻比戰場更嚴酷、詭譎。小說延續了《圈子圈套》第一部的風格，作者以無可比擬的豐富閱歷和獨特視角，對當下職場的描繪逼真而入木三分，堪稱一部網路全書式的職場勝經。
作者介紹：王強，在清華大學獲得工科碩士學位後，出人意料地到聯想集團做了一名最底層的銷售員，然後先後在SSA中國公司、西門子中國有限公司、SiebelSystems和SASInstitute等多家知名外企工作。短短七年間，從國內企業的一名普通員工飆升到外企在華機構的的最高層，先後擔任兩家跨國軟體巨頭在中國區的總經理，堪稱職場精英，有著令人稱奇的豐富經歷。2005年因出版《圈子圈套》而名震職場，小說旋即登上暢銷書排行榜，熱銷不衰，被職場人士稱為「職場必讀指南」、「職場勝經」，更有讀者認為「有白領處必有《圈子圈套》」。

6. 圈子圈套的作者簡介

概述
王強，在清華大學獲得工科碩士學位後，卻出人意料到聯想集團做了一名最底層的銷售員，然後先後在SSA中國公司、西門子中國有限公司、Siebel Systems和SAS Institute等知名外企工作，在七年間從國內企業的初級員工一路直升到外企在華機構的最高層，先後擔任過兩家跨國軟體巨頭在中國區的總經理，堪稱職場精英，作為外企業高層浸商界多年，有著令人稱奇的豐富經驗。
現旅居加拿大溫哥華，與合作夥伴一起創新立並經營九幫網。
作者自話
附文：當銷售離當老總還有多遠——致關注《圈子圈套》的網友- -
十二年前，那是一九九三年的一月份，在中關村一個中科院的研究所食堂的小包間里，吃飯用的圓桌旁圍坐了至少六、七個人，我孤零零地坐在靠近門口的一把椅子上。那時我已經做完了碩士論文，跑出來找工作，面試我的是聯想集團的一些負責人。
我至今只記得我被問到的一個問題，其它的已經因年代久遠而模糊不清了。由人事部的負責人開門見山問的頭一個也就是我唯一記得的那個問題：「你是清華的碩士，怎麼想到要來做銷售？」他腦子里似乎替我想了很多其它的出路，怎麼不出國？怎麼不接著讀博士？怎麼不留在清華教書？怎麼不去研究所做技術研發？怎麼不找個機關呆著？
我當時的回答很簡單，因為我的確知道的不多，我說：「我喜歡和人打交道，各種各樣的人。」
我之所以至今還記得這個很平常的問題，就是因為我在過去的十二年裡面，仍然不斷地被問到同樣的問題，就連不久前對我做人物專訪的一位媒體記者也這樣問我，眼神里有詫異、好奇，甚至還有點對我當初「走投無路」、「逼上樑山」去做銷售的同情。
十二年了，社會發生了很多很大的變化，可是仍然還有不少人，甚至也包括有些以銷售為業的人，內心裡仍然覺得，如果可以有其它的選擇，只要不是差到比做銷售還糟，就不應該干銷售這一行。
我一直對自己說：銷售，是世界上最偉大的職業。因為銷售，就是找到一個人，然後讓這個人接受你的價值觀，接受你讓他接受的東西。我寫這本小說，就是想盡我微薄的力量，對盡可能多的人，呼喊出微弱的聲音：做銷售，不是末路人無奈的出路，而是一條通往成功的大路。
銷售是一種職業，狹義的銷售就是把你的產品或是服務銷售給你的客戶。在廣義上呢？所有人，我們每一個人，都在做銷售，甚至是時時刻刻在做銷售。人與人之間的溝通，其實就是彼此銷售各自觀點的過程。在市場經濟里，我們每個人都要把我們自己的某些部分推銷出去，獲得別人的認可，換取我們要在這個社會中生存所需要的東西。首先，我們每個人都要把自己推銷出去，才能換回我們需要的那份工作。只有新畢業的學生才需要推銷自己來找到工作嗎？當然不是。越來越多的人需要不斷地在人才市場上推銷自己，爭取找到更好的工作；即使你想保住現在這份工作，光靠埋頭苦幹也是不夠的，你也要把自己更好地推銷給現在的僱主。
體面的大學教授，也在做銷售，希望自己能繼續被聘任下去，還希望能爭取到新的項目經費。大律師，也得不斷推銷自己，使自己手中的客戶和案子源源不斷。公司的大老闆們，不過是公司里的「大銷售員」而已。
幹上銷售這一行的，的確有些是因為各種原因而「逼上樑山」或「半路出家」的，出國未成、升學無門、下崗失業、不會專業技術、為生活所迫，等等，但千萬不要覺得自己做銷售是靠求人施捨才能生存、做銷售就低人一等。所有的人都在做銷售嘛！所有的成功者都是優秀的銷售員，因為他們都成功地把自己的價值「銷售」了出去。既然我們選擇了專業的銷售職業，當然可能比那些不專門做銷售的更善於把自己銷售出去，更容易成功。熱愛銷售吧，這是一條通往成功之路，雖然這條路不會是平坦筆直的大道，但的確很可能是條捷徑。
銷售，可能並沒有直接創造價值，但是形形色色的商品和服務只有通過銷售，其價值才能被人們所認知，其價值才能得到體現。現在的社會已經是地道的市場經濟的社會了，在市場經濟里，誰最接近市場、誰最接近客戶，誰就最有發言權，誰就最能在市場中叱吒風雲。那是誰呢？是銷售人員。
做銷售，你的面前就充滿了各種機會。機會存在於人脈之中，機會存在於和各種各樣的人的交往和溝通之中。做銷售，就是和人打交道，這種職業特點決定了做銷售的具有很大的人脈資源優勢，這種資源優勢可以幫助你達成你的人生目標。做銷售，你會真正地體會到每天都是新的，明天一定不會是今天的重復，你能真正體驗到人生的豐富多彩。
做銷售，你可以期待巨大的成功和回報。商場是一個「英雄不問出處」的江湖，大家都處在同一起跑線上，出身、背景、資歷甚至家底此時都不能起決定作用，關鍵就看各人的頭腦、悟性和努力。我親眼見過很多很年輕的銷售人員「一戰成名」，在銷售實戰中證明了自己的實力和潛能，不僅立即在金錢上獲得了回報，更快速地為自己打開了職業道路上的成功之門。
做銷售，你會面臨極大的挑戰，作為回報，你也會體驗到極大的成就感。世上最難的事莫過於讓別人接受你的思想，而做銷售恰恰就是讓客戶接受你的思想，讓他認同你的商品或服務比他手裡的金錢更有價值，從而讓他把很寶貴的金錢交給你，以換取你的更寶貴的商品和服務。這樣做的難度可想而知，而以此為職業，其難度恐怕更是超乎想像，然而，當你成功的時候，你就會體驗到別人體驗不到的巨大的成就感。
在公司里，做銷售的是主角、骨乾和核心；在社會上，做銷售的也是極富生命力和影響力的一群。看看小說里的人物，洪鈞、俞威、菲比、老范，或沉穩，或奸詐，或干練，或痴情，自有你來評點褒貶，但他們各個都是商場上的主人翁，甚至會在整個社會的舞台上成為主角。
經常有人問我，什麼樣的人適合做銷售？我常半開玩笑地回答：「只要你想，只要你喜歡，你就一定適合。」看過《哈里波特》嗎？那個長著又白又長的大鬍子的魔法學校校長是怎麼點撥哈里的？他的意思就是，決定你的命運的，不是你面臨的機會（chance），而是你自己做出的選擇（choice）。所以，只要你想，只要你喜歡，就選擇做銷售吧，因為你適合。
什麼樣的人可以成為銷售高手，進而在職場上不斷成功呢？我見過的出色的sales，大多並沒有什麼出眾的技巧，反而有不少人的風格和手法非常朴實甚至有時顯得笨拙，那是什麼使他們成為銷售高手呢？是素質。我自己總結過，銷售高手應該具備九種素質：快樂心、激情動力、捕捉時機、洞察力、震撼力、同情心、計劃條理性、人際敏感性、專注結果。這九種素質，在小說里的人物身上都能找到。洪鈞在人生遇到重大挫折跌入低谷的時候，菲比在項目上屢戰屢敗的時候，都仍然保持著一顆「快樂心」；洪鈞出奇兵邀請客戶的一把手金總來聽他的介紹，表現了洪鈞「捕捉時機」的能力和他所具有的「震撼力」；等等，不一而足，留待你去體會吧。
做銷售的，個個都是領導者。領導者自身要有激情，要堅忍不拔，要對周圍的人有感染力，優秀的銷售人員都具備這些特徵。銷售人員要能不斷鼓動自己，要能調動公司內部的資源，要能帶動周圍的合作夥伴，還要能按照自己的想法推動客戶行動。所以，這也就難怪古今中外的商界領袖，絕大多數都是銷售人員出身，或者長期親身參與銷售活動。
雖然有些熱心人看了這本小說以後，把它評價成小說版的營銷人員實戰教程，我倒覺得，不一定如此強調這本小說的功用性。的確，小說里這些人物的舉手投足，無論是即興發揮的現場表演，還是老謀深算的謀定後動，都可能給你帶來些啟發。但是，我覺得不要太在意小說裡面的一招一式、一言一詞，這些都是在特定場合特定環境里的小技巧，談不上大智慧，既然要學大智慧，切不可邯鄲學步、東施效顰，各人有各人的感悟就最好了。
商場上的大智慧就是我剛才提到的那九種素質，尤其是第一條：快樂心。做一個成功的銷售員，是需要有感染力的。你要能夠感染你的客戶，你要能夠產生一個「場」，這個「場」可以把客戶包圍起來，讓客戶不自覺地受到你的影響和感染，使客戶感受到你的激情、你對你的事業的熱愛、你對你推銷的產品的信心，讓客戶被你感染得覺得是在和你做一件很有意義的事，要感染他也對你的產品產生興趣和信心。
追求快樂，是很多人潛意識里的一個行為目標。大多數人都更願意和快樂的人打交道，因為快樂是很具感染力的一種情緒，大家都願意自己能被感染得也覺得快樂。銷售是一個創造快樂並傳遞快樂的職業，你先要喜愛這個職業，喜愛你銷售的產品，這樣你就會在銷售中體驗到快樂。你要用快樂和自信來感染你的客戶，先讓客戶接受你，客戶就會很自然地接受你推銷的產品。
如果你即將走出校門步入社會，如果你正在規劃你的人生之路，如果又恰巧你喜歡和人打交道，想對現在的商場和職場來個管中窺豹，那麼你可以讀讀這本小說，可能幫助你從銷售起步。
如果你希望投身銷售這一行作為你走入社會的第一步，或者你期望通過轉做銷售職業來改變你的現狀，你很可能正在做出一個正確的決定，如果這本小說能對你有些許的幫助，我不勝榮幸之至。

7. 誰有圈子圈套小說TXT全本

圈子圈套1~3全集

8. <<圈子圈套>>里，有一段是 俞威 做中間人，協調兩家公司的競爭及合作分成的事。 是哪一本書第幾章

是王強寫的，小說都是虛構的，只有小說的背景有可能在現實中找到原型，小說里的公司哪有可能在現實中真實存在？即便有，作者也會加以改編。

9. 小說《圈子圈套》只有3部嗎有續集嗎

《圈子圈套》電子書小說共3部。小說中所涉及到的IT行業的殘酷商戰和外企圈子內幕...

10. 買書《圈子圈套》

本書是作者的《中國現代商道三部曲》的第一部。雖是一部文藝小說，但小說中所涉及到的IT行業的殘酷商戰和外企圈子內幕均以真實事件為原型，基於作者深厚的生活積淀，生動描寫了在華外企高層的各地各色人物。各行各業的廣大從業人員及外企白領們，都會覺得小說真實而深刻、生動而親切。
連續三部圈子圈套1、2、3內容是連續的，我自己的心得是確實是一本好書，不僅單單描寫了商戰的內容，還有類似於碟中諜般，你中有我我中有你復雜的人際關系，但是在網上搜索了很多，圈子圈套3的內容顯然都不全，自己打算買書收藏。
另外如果朋友喜歡類似商戰的小說，還推薦一本《輸贏》。